Empresas que Mais Estão Contratando em Florianópolis em 2025

Florianópolis, a encantadora capital catarinense, segue reafirmando seu protagonismo como um dos centros urbanos mais promissores do Brasil. Em 2025, a cidade se destaca não apenas por suas paisagens exuberantes e por seu apelo turístico, mas também por ser um polo pulsante de inovação, tecnologia e qualidade de vida — um verdadeiro ecossistema de oportunidades profissionais que atraem talentos de todas as regiões do país.

Apelidada de “Ilha do Silício”, a cidade abriga um ambiente empresarial diverso e dinâmico. Multinacionais, startups, centros de pesquisa, instituições de ensino, hospitais e construtoras compartilham o mesmo território criativo e colaborativo, impulsionando a economia local e atraindo investimentos. Esse contexto torna Florianópolis uma escolha estratégica para profissionais em busca de crescimento, equilíbrio e propósito.

Neste artigo, você vai conhecer as empresas que mais contratam na cidade, os setores em plena expansão, os tipos de vagas mais comuns e estratégias eficazes para conquistar espaço em um mercado de trabalho cada vez mais competitivo e promissor.

Um Panorama Atual do Mercado de Trabalho na Capital Catarinense

O início de 2025 revelou dados animadores para a economia local. Segundo informações do CAGED (Cadastro Geral de Empregados e Desempregados), Florianópolis iniciou o ano com um saldo expressivo de novas contratações formais. Os setores mais responsáveis por essa movimentação positiva foram:

• Tecnologia da Informação

• Turismo e Hospitalidade

• Construção Civil

• Saúde

• Educação

A consolidação do modelo híbrido de trabalho e a aceleração da transformação digital contribuíram diretamente para esse crescimento. Empresas com operações baseadas em tecnologia passaram a contratar talentos além das fronteiras físicas da cidade, democratizando o acesso às vagas e promovendo uma nova lógica no mercado de trabalho.

Empresas em Destaque: Quem Está Contratando em Florianópolis em 2025

1. RD Station

Referência nacional em marketing digital e automação, a RD Station mantém um ritmo constante de crescimento, com foco em soluções SaaS e expansão internacional. A cultura organizacional moderna e colaborativa é um de seus diferenciais.

• Vagas comuns: Desenvolvimento de software, Customer Success, UX/UI, Marketing Estratégico, Vendas B2B.

2. Softplan

Uma das maiores desenvolvedoras de software do país, a Softplan investe fortemente em inteligência artificial, segurança da informação e computação em nuvem. Seus programas de estágio e trainee são porta de entrada para muitos profissionais.

• Áreas com oportunidades: Engenharia de Software, Testes de Qualidade (QA), Infraestrutura, Ciência de Dados.

3. DOT Digital Group

Com a crescente demanda por soluções de ensino a distância, a DOT se destaca na oferta de serviços em educação corporativa digital.

• Posições abertas: Design Instrucional, Desenvolvimento Web, Produção de Conteúdo Audiovisual, Gestão de Projetos EAD.

4. Hospital Baía Sul / Grupo Dasa

Reconhecido pela modernização dos processos e pelo uso de tecnologias hospitalares, o grupo oferece oportunidades para diferentes perfis profissionais.

• Setores em expansão: Enfermagem, Tecnologia da Informação em Saúde, Logística Hospitalar, Atendimento ao Cliente.

5. Koerich Imóveis e Koerich Construtora

O grupo atua de forma estratégica no setor imobiliário, com empreendimentos em diversos bairros da capital e da região metropolitana.

• Vagas recorrentes: Engenharia Civil, Arquitetura, Mestre de Obras, Comercial e Atendimento.

6. Involves

Especializada em soluções de trade marketing, a Involves tem investido em inovação e diversidade, com políticas inclusivas e opções de trabalho remoto.

• Principais áreas: Desenvolvimento de Software, Design UX/UI, Produto, Suporte Técnico.

7. ACATE – Associação Catarinense de Tecnologia

Através de seus centros de inovação CIA Primavera e CIA Downtown, a ACATE impulsiona startups em ritmo acelerado, fomentando contratações constantes.

• Oportunidades frequentes: Programação, Marketing Digital, Recursos Humanos em Tecnologia, Suporte Técnico.

8. Grupo Angeloni

A tradicional rede varejista catarinense passa por uma modernização de sua cadeia logística, resultando em novas frentes de contratação.

• Áreas contratantes: Operações de Loja, Logística, Atendimento ao Cliente, Coordenação de Equipes.

9. IFSC e UFSC

As duas principais instituições públicas de ensino da região oferecem oportunidades regulares por meio de concursos públicos e seleções simplificadas.

• Funções mais procuradas: Docência em diversas áreas, Técnico-Administrativo em Educação, Apoio à Pesquisa, Extensão e Inovação.

Setores com Maior Potencial de Contratação em 2025

🔹 Tecnologia e Startups

O carro-chefe da economia local continua sendo a tecnologia. O setor mantém sua posição de destaque em número de admissões, especialmente em áreas como desenvolvimento de sistemas, cibersegurança, cloud computing e análise de dados.

🔹 Saúde

Com o avanço da medicina personalizada, da telessaúde e do envelhecimento da população, há grande demanda por profissionais técnicos e especialistas, tanto em hospitais quanto em clínicas e startups de healthtech.

🔹 Construção Civil

Impulsionada por investimentos públicos e privados, a construção civil vive um momento aquecido, com projetos de urbanização, habitação e expansão comercial.

🔹 Educação

O crescimento da educação digital, aliado a parcerias entre setor público e privado, abre espaço para educadores, gestores, desenvolvedores de conteúdo e especialistas em tecnologia educacional.

🔹 Turismo e Serviços

O turismo regional e os eventos corporativos estão em plena retomada, impulsionando vagas em hotelaria, gastronomia, atendimento e entretenimento.

Dicas Estratégicas para se Destacar nos Processos Seletivos

📌 Mantenha seu currículo atualizado e bem estruturado

• Utilize palavras-chave relacionadas ao cargo desejado e destaque conquistas mensuráveis.

📌 Aposte em certificações e capacitação

• Invista em cursos de curta duração ou formações técnicas voltadas para áreas com alta empregabilidade.

📌 Otimize seu perfil no LinkedIn

• Construa uma presença profissional sólida e compartilhe conteúdo relevante da sua área de atuação.

📌 Participe de eventos e comunidades locais

• Hackathons, meetups, webinars e fóruns são excelentes para networking e visibilidade no mercado.

📌 Acompanhe os canais oficiais das empresas

• Siga suas redes sociais, cadastre-se em newsletters e ative alertas em sites de vagas.

Conclusão: Florianópolis, uma Ilha de Oportunidades Reais

Florianópolis se mantém, em 2025, como um destino promissor não apenas para quem busca qualidade de vida, mas também para aqueles que desejam evoluir profissionalmente em um ambiente inovador, dinâmico e colaborativo.

A sinergia entre universidades, empresas e centros de pesquisa cria uma base sólida para o crescimento sustentável da cidade. Seja na área de tecnologia, saúde, construção ou educação, há espaço para profissionais comprometidos com o aprendizado contínuo e a excelência.

Se você já vive na capital ou pensa em se mudar, este é o momento ideal para se preparar, buscar qualificação e aproveitar as inúmeras oportunidades que a Ilha da Magia tem a oferecer. Em Florianópolis, inovação e qualidade de vida caminham lado a lado — e o mercado de trabalho reflete exatamente isso.